ش | ی | د | س | چ | پ | ج |
1 | 2 | 3 | 4 | |||
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
جزوه دوره آموزشی ممیزی داخلی
ممیزی کیفیت نوعا در مورد یک سیستم کیفیت یا اجزایی از آن و یا در مورد فرآیندها , محصولات , خدمات بکار می رود , ولی به این ها محدود نمی گردد. این ممیزی ها را غالبا- ممیزی سیستم کیفیت - ,- ممیزی فرآیند - و - ممیزی محصول - می نامند .
ممیزی های کیفیت به وسیله کارکنانی انجام می گیردکه مسئولیت مستقیمی در حوزه های مورد ممیزی ندارند , ولی ترجیحا با کارکنان مربوطه همکاری دارند .
یکی از مقاصد ممیزی کیفیت آن است که نیاز برای بهبود یا اقدام اصلاحی را ارزیابی کند .
ممیزی کیفیت را می توان برای مقاصد درون سازمانی یا برون سازمانی انجام داد .
1-2- اهداف و انگیزه های ممیزی :
ممیزی معمولا برای یک یا چند منظور زیر برنامه ریزی و اجرا می گردد :
فرمت فایل: DOC (ورد 2003) قابل ویرایش تعداد صفحات: 46
جزوه آموزشی ISO TS
جزوه آموزشی ISO TS در قالب فرمت پاور پوینت جهت یادگیری اشخاصی که علاقه مند به یادگیری اصول و مبانی ISO TS می باشند . با تشریح هر بند از الزامات مربوطه .
چکیده: استاندارد مرجعی که نام آن در زیر می آید شامل مقرراتی است که ازطریق ارجاع به آن در این مشخصه فنی جزیی از این مشخصه فنی محسوب می شوند. در صورتی که به استانداردی با ذکر تاریخ انتشار ارجاع شده باشد اصلاحات یا تجدید نظرهای بعدی آن شامل این مشخصه فنی نمی شوند. اما به طرف های موافقت هایی که بر اساس این مشخصه فنی تنظیم شده است توصیه می شود امکان به کارگیری آخرین چاپ استاندارد مرجع زیر رابررسی نمایند. در مورد استانداردهایی که بدون ذکر تاریخ انتشار به آنها ارجاع شده است .همواره آخرین چاپ استاندارد ارجاع شده معتبر است . اعضایISO وIEC فهرست استانداردهای بین المللی معتبرجاری را نگهداری می نمایند.
...
فرمت فایل: PPT (پاورپوینت) قابل ویرایش تعداد صفحات: 85